O Programa de Integração de Novos Líderes, também conhecido como Onboarding é uma prática de fundamental importância no contexto empresarial, direcionada a receber e preparar líderes pra que eles se adaptem promovidos para suas novas responsabilidades.

Seu propósito é orientar esses líderes pra que eles se adaptem prontamente a cultura da empresa, compreendam as expectativas estabelecidas e realizem uma transição eficiente para suas novas funções, a fim de alcançar níveis máximos de produtividade no menor tempo possível. O principal elemento desse processo de integração é a fase de planejamento, que ocorre antes mesmo do início das atividades do novo líder.

Em colaboração com a empresa, elaboramos um plano de integração personalizado, o qual estabelece metas claras para o período de integração e identifica os recursos e o suporte necessários para seu sucesso.